과천시의회 연구모임, 부천 청년공간 시찰

과천시의회가 과천지식정보타운 입주 기업과 지역 청년을 잇는 맞춤형 일자리 체계를 준비하고 있다. 기업은 사람을 구하지 못하고 청년은 일자리를 찾지 못하는 일자리 미스매치(불일치)를 줄이는 것이 연구의 핵심이다.

'과천시 청년일자리 정책 연구모임'은 9월 29일 부천시의 청년 지원 시설을 시찰했다. 연구모임은 '청년리더#'과 '원미청정구역', '오정청년공간'을 차례로 찾아 청년 상담·취업 지원 프로그램과 기업 연계 모델, 공간 운영 방식을 살폈다. 공간만 내주는 데서 나아가 취업 상담과 기업 연결 기능이 결합된 형태에 중점을 두고 벤치마킹했다. 시찰에는 과천시 기업정책과장과 일자리센터장, 50플러스센터장 등 시청 실무 관계자도 함께했다. 의원들은 현장 방문 직후 중간보고회를 열어 진행 상황을 점검했다.

이주연 대표의원은 다른 지방자치단체 사례를 보며 청년과 기업을 연결하는 상시 창구의 중요성을 재확인했다며, 분석한 사례를 토대로 과천 맞춤형 모델을 구체화하겠다고 밝혔다. 지태훈 의원은 기업 발굴과 매칭 시스템 강화는 물론 지원 조례 등 제도적 기반 정비가 함께 가야 한다고 지적했다.

최지희 의원은 연구 결과가 구상에 그치지 않고 예산 확보와 실질적인 사업으로 결실을 볼 수 있도록 하겠다고 덧붙였다.

연구모임은 앞으로 지식정보타운 입주 업체를 대상으로 필요한 직무와 교육 요구를 파악하는 실태조사를 벌인다. 조사 결과를 바탕으로 취업 상담과 기업 매칭, 직무 교육으로 이어지는 체계를 설계하고 청년일자리지원센터 운영 모델도 정립할 계획이다. 사업의 지속성을 담보할 조례 제정·개정도 함께 추진한다. 시의회는 10월 입주기업 인터뷰를 거쳐 11월 최종보고회에서 '과천형 청년일자리 지원 모델'을 내놓을 예정이다.