과천시, 신규공무원 역량강화 교육

과천시가 9월 21일부터 22일까지 이틀간 '코티티(KOTITI) 시험연구원 교육관'에서 2026년 신규 공무원 50여 명을 대상으로 '신규 공무원 역량강화 교육'을 진행했다.

이번 교육은 신규 공무원들이 공직사회의 조직문화를 이해하고 업무에 조기에 적응할 수 있도록 실무역량과 소통·협업 능력을 높이기 위해 마련됐다.

첫째 날에는 부서 배치 후 실제 업무에 활용할 수 있는 실무 중심 교육이 진행됐다.

• '예산편성 기초' — 지방자치단체 예산의 기본 구조와 편성 절차
• '새올행정시스템 사용법' — 공문서 처리 등 주요 행정 업무 시스템의 기능과 사용 방법
• '법령 이해와 슬기로운 민원 응대' — 주요 법령의 기본 원칙과 적용 방법, 상황별 민원 대응 방법과 소통 방식

둘째 날에는 조직 적응과 협업에 필요한 소통 역량을 높이고 선배 공무원의 공직 경험을 공유하는 프로그램이 이어졌다.

• '슬기로운 관계의 기술' — 다양한 소통 유형 이해와 동료·상급자와의 효과적인 의사소통 방법
• '국장님께 공직 생활 한 수 배우기' — 국장급 간부 공무원과 나누는 공직자의 자세와 조직 생활 이야기

신계용 과천시장은 "신규 공무원들은 시민과 가장 가까운 행정 현장에서 과천시를 대표해 업무를 수행하게 된다"라며 "이번 교육을 통해 익힌 실무 지식과 소통 역량을 바탕으로 조직에 안정적으로 적응하고, 시민의 관점에서 생각하며 신뢰받는 공직자로 성장해 나가길 바란다"라고 말했다.